Проект «Антиджоб» создал интерактивную карту, на которой отмечены случаи остановки производств, массовых увольнений, задержек зарплат, простоев и переводов на сокращённую рабочую неделю. Каждая метка содержит данные о предприятии, регионе и сути происшествия.
Как работает карта
Информация на карте распределена по годам; авторы собирают сообщения от работников, профсоюзов и жителей через специальный бот, проверяют поступившие данные и добавляют их в общий реестр после верификации.
Масштаб проблемы
С начала 2026 года проект зафиксировал проблемы на 47 предприятиях — больше, чем за весь 2025 год (42). Если в прошлом году наиболее пострадавшими регионами были Урал и Кемеровская область, то в 2026‑м затронуты практически все регионы страны — от Калининграда до Камчатки.
Крупные остановки, простои и переводы на неполный график
- Челябинский электрометаллургический комбинат — прекращение работы одного из крупных производств ферросплавов.
- «Цемрос» — остановка двух цементных заводов в Белгородской и Ульяновской областях.
- Завод по переработке макулатуры в Советске (Калининградская область) закрылся; около 400 человек остаются без работы.
- МЭЗ «Аннинский» (Воронежская область) временно остановил производство.
- На заводе «РУСАЛ» в Бокситогорске часть работников выведена в простой, значительная часть переведена на неполный рабочий день.
- В Свердловской области почти 10 тысяч человек уже переведены на четырёхдневную неделю; в числе предприятий — Серовский завод ферросплавов, «Уралтрубпром» и ВСМПО.
- «Камаз» зафиксирован дважды: массовые сокращения из‑за падения спроса и переход на четырёхдневную рабочую неделю с уменьшением зарплат.
Сокращения и увольнения
Зафиксированы массовые увольнения инженерно‑технического персонала и рабочих: уральский завод «Вектор» сократил половину инженеров, Казанский электромеханический завод уволил около 70% сотрудников. Крупные компании холдингового уровня также проводят масштабные сокращения: кондитерский холдинг «Объединённые кондитеры» уволил каждого четвёртого сотрудника, группа «Просвещение» планирует сократить до 20% штата в рамках реструктуризации. Работодатели нередко избегают официальной процедуры сокращения, предлагая увольнение по соглашению сторон.
Карта регулярно обновляется: новые случаи добавляют после проверки. Данные показывают системный характер экономических трудностей — остановки и сокращения наблюдаются в разных отраслях и регионах.
